各种 铸件制造技术和加工设备在不断和完善，如热控凝固、细晶工艺、激光成形修复技术、耐磨铸件铸造技术等，原有技术水平不断完善从而各种高温合金铸件产品的一致性和可靠性。

不含或少含铝、钛的高温合金，一般采用电弧炉或非真空感应炉冶炼。含铝、钛高的高温合金如在大气中熔炼时，元素烧损不易控制，气体和夹杂物进入较多，所以应采用真空冶炼。为了进一步夹杂物的含量，夹杂物的分布状态和铸锭的结晶组织，可采用冶炼和二次重熔相结合的双联工艺。冶炼的主要手段有电弧炉、真空感应炉和非真空感应炉；重熔的主要手段有真空自耗炉和电渣炉。

固溶强化型合金和含铝、钛低（铝和钛的总量约小于4.5%）的合金锭可采用锻造开坯；含铝、钛高的合金一般要采用或轧制开坯，然后热轧成材，有些产品需进一步冷轧或冷拔。直径较大的合金锭或饼材需用水压机或快锻液压机锻造。为了或铸造合金中垂直于应力轴的晶界和或疏松，近年来又发展出定向结晶工艺。这种工艺是在合金凝固中使晶粒沿一个结晶方向生长，以无横向晶界的平行柱状晶。实现定向结晶的首要工艺条件是在液相线和固相线之间建立并保持足够大的轴向温度梯度和良好的轴向散热条件。此外，为了全部晶界，还需研究单晶叶片的制造工艺。

169、HastelloyB-2、HastelloyB-3、HastelloyC-4、HastelloyC-22、HastelloyC-276、HastelloyC-2000、Incoloy800、Incoloy800H、Incoloy825、Incoloy901、Incoloy925、Incoloy926、Inconel600、Inconel601、Inconel617、Inconel625、InconelA286、Inconel690、Monel400、Monel400A、MonelK500等。

　　目前，海上风电凭借风力资源丰富、风源等诸多优势，已逐渐成为未来能源发展的新动力。目前，国内外风电塔架用钢仍主要以屈服强度355兆帕为主，风电用钢强度不仅有利于保证安全，还可以自身重量、焊接工作量并增大承载能力。420兆帕～460兆帕度钢材能够在保证塔体设计强度、刚度的同时，大幅度钢材使用量，进而实现轻量化设计，实现综合成本的。　　在认证中，由于该项目钢板需要同时我国及船级社规范的技术要求，河钢舞钢针对用户的个性化需求量身定制了专用工艺方案，反复斟酌成分设计体系，全流程考虑关键工艺控制点，钢板性能合格率。在生产中，河钢舞钢科技部对关键工序进行了工艺 ，确保了工艺措施的严格执行，终实现钢板在船级社认证中取得力学性能合格率达 的成绩。　　镀锌免中涂外板作为汽车节能减排的主要应用产品，也是首钢汽车板重点推广产品。首钢股份汽车板团队想客户之所想，以技术引领为着力点和突破口，发挥产销研团队合力，成功与长城汽车合作完成“免中涂钢板表面特性及清漆膜厚对涂装影响”的技术研究。通过长城认证后，首先应用到长城重庆基地“长城炮”车型，之后陆续应用到泰州、平湖基地的多款车型，零件包括侧围、发动机罩、前后门、翼子板、后背门等，为长城汽车的降本和环保战略提供了支撑。随着家电、电机等行业能效升级新政策的陆续，以及新能源汽车市场的不断攀升，大幅释放无取向高牌号电工钢原料市场需求，市场产销矛盾迅速升温，高牌号市场快速成为各电工钢生产企业的拼抢热点。首钢股份智新电磁快速反应，落实战略，响应市场需求，以“与企业共舞，共同塑造产业链”的责任担当，加快产品结构步伐，倾力解决无取向高牌号产品产销矛盾。首钢股份强化电工钢一贯制联动响应，铁、钢、轧全流程全要素快速向无取向高牌号产品倾斜。重点聚焦效益效率，各工序深度挖掘现有机组潜能，快速组织实施了一批产品结构举措。在并核心技术基础上，突破系列技术瓶颈，高牌号月产能1.2万吨。同时，中低高牌号电工钢随时切换的能力，产品结构更加灵活，高附加值产品率低成本制造能力显着增强，为首钢股份产品结构向 、响应市场 需求提供了支撑。　　马钢交材战略产品城轨车轮的多线齐发，助力长三角轨道交通一体化立体发展，为上海市、江苏省、浙江省、安徽省三省一市共建轨道上的长三角，深化区域一体化发展做出了重要贡献。聚焦关键指标，以个人高追求成就企业高发展。首钢长钢聚焦“二十一届三次职代会要求、83项重点工作任务，本单位各项指标、任务落地，‘学巴钢·促指标’往深处走、细处走，‘已经实现的指标不、已经达到的水平不后退、已经取得的成绩不丧失’”等主题，分中层以上干部，科长、作业长，班组、职工3个层面展开了大讨论。 　　此外，各作业区将“组阁权”下放至各基层班组，各班组长通过岗位职工的实际考核结果，对岗位职工进行评价，对于生产效率高的职工，班组长向作业区提名，申请调配到技术要求高、收入高的岗位；对于工作效率低、团队意识差的职工，由班组长向作业区提出建议进行调岗，保证基层班组的高战斗力、凝聚力。　　该公司坚持把该放的权放到位，把该管的事管到位。根据各作业区在生产链条上的功能定位，该公司赋予各作业区班组长任用、薪酬分配、生产班制设置、采购建议、产品外销销售等 。职能部门实现了从“掌柜”向“伙计”的转变，对要指标的作业区既耐心地指导，又保证对其刚性、周到服务，确保实现、规范行权。　　近年来，首钢电工钢坚持“ ，绿色环保” 精品战略，坚持把科技创新作为引领发展的动力，不断加大研发投入和新产品力度，产品综合竞争力、品牌影响力显着， 客户群体、 应用领域不断扩容。无取向电工钢聚焦“高性能、度、率”，成为美的、格力、、等 企业的主力供应商，变频领域地位巩固；新能源汽车用无取向电工钢形成5个系列的专用产品体系，2款新能源汽车专用产品，为德系、日系、美系、国产多款主流新能源车型提品和服务，了 乘用车用户的高度认可。新时代改革潮涌，新征程风帆高悬。今年以来，恒泰公司瞄准“以经济效益为中心”的目标，以壮士断腕的决心和刮骨疗勇气，深化制度改革，对外遵循市场规则，对内以薪酬制度改革为重点，推进起重机数字化、智能化升级，不断水平，激发职工的工作和潜能，走出了一条改革、创新、创效的发展新路。　　奋进——